三门峡市文化旅游交通发展集团有限公司(简称“文旅集团”)是经三门峡市人民政府批准设立的国有独资公司，主要职能包括全市文化、旅游、体育、酒店类资源的整合、投资、开发和运营管理，全市文物古迹、文化遗产、民俗文化、民间艺术的挖掘、整理、传承和开发等，旨在做大做强三门峡市文化旅游产业，推动三门峡市经济结构转型和优势产业发展，进一步加快省际区域中心城市建设步伐。

根据工作需要，文旅集团及其下属公司面向社会公开招聘工作人员5名，具体如下：

一、需求职位、招聘条件和职位要求

（一）需求职位

1.三门峡市黄河健康管理有限责任公司副总经理1名

2.三门峡市黄河健康管理有限责任公司项目工程经理1名

3.三门峡市黄河健康管理有限责任公司运营经理1名

4.三门峡市白天鹅摄影文化城建设运营有限公司酒店部门经理1名

5.三门峡市白天鹅摄影文化城建设运营有限公司景区项目经理1名

（二）招聘人员基本条件

1.基本条件

（1）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；

（2）遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行；

（3）具有正常履行岗位职责的身体条件和综合能力。

2.有下列情形之一的不得报名

（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

（2）被辞退未满五年的国家机关、事业单位、国有企业公职人员或有不良信用记录的人员；

（3）与招聘岗位存在回避关系的人员；

（4）法律、法规规定的其它情形。

（三）岗位职责及任职要求

01.三门峡市黄河健康管理有限责任公司副总经理

岗位职责：

（1）负责大健康项目的团队建设工作，包含项目建设团队组建、康养营运团队组建与培训；

（2）负责工程项目手续报批、施工建设；

（3）负责项目建成后销售与营运；

（4）负责国家康养政策的申报；

（5）完成大健康项目工程进度、经济考核指标、投资预期收益。

任职要求：

（1）本科及以上学历，工民建、工程管理、医学等相关专业；

（2）有三个中大型项目组织或参与工作经历；

（3）有成功运营医疗康养项目的经历；

（4）中级及以上职称者优先。

02.三门峡市黄河健康管理有限责任公司项目工程经理

岗位职责：

（1）负责统筹管理项目的日常工作，贯彻执行公司的有关决议，配合公司负责人开展各项工作；

（2）负责协调工程现场管理，有效地控制工程质量、进度、安全等工作；

（3）组织工程管理人员贯彻执行有关政策、法规、标准、规范，对工程项目的实施进行全面管理；

（4）负责统筹、实施对工程质量、进度和投资等实际控制情况的检查，参与招投标、工程材料定板等工作；

（5）负责处理协调与外部单位（总分包、监理等）的关系，主导统筹项目验收及交付工作；

（6）组织工程竣工验收工作及竣工资料的审核、移交；

（7）地产项目营销策划。

任职要求：

（1）年龄45周岁以下；

（2）本科及以上学历，工民建、建筑学、土木工程等相关专业，持有一级建造师职业资格或中级工程师以上职称；

（3）5年以上管理工作经验；

（4）熟悉房地产项目前期、中期、后期的全盘把控；

（5）具有扎实的工程项目管理的专业技术知识，参与过两个以上完整项目管理经验。

03.三门峡市黄河健康管理有限责任公司运营经理

岗位职责：

（1）负责公司康养项目的运营管理和业务开展，建立机构的运营管控模式和体系；完成所属项目的开发和运营体系建设；

（2）负责市场分析与开发、品牌建设、运营体系建设、队伍建设、项目规划设计及后期运营管理；

（3）负责制定、下达公司各养老项目的年度发展目标和具体经营计划，并对项目的运营过程进行控制;

（4）负责康养项目组织架构设立、康养产业的相关制度、流程及标准的制定和执行，提升团队核心业务能力;

（5）依据公司战略及年度经营计划编制部门年度工作计划并有序分解执行，组织协调资源保证计划目标的达成；编制部门费用预算，并做好预算执行情况的跟踪反馈与汇总分析。

任职要求：

（1）35周岁以下；

（2）本科及以上学历，酒店管理，医疗服务行业优先录取;

（3）担任过养老院，护理院管理者优先;

（4）精通项目管理，并有独立实施项目管理操作的成功经验，熟悉行业动态及运营发展趋势;

（5）较强的沟通协调能力、执行能力和团队精神。

04.三门峡市白天鹅摄影文化城建设运营有限公司酒店部门经理

岗位职责：

（1）负责处理酒店的管理及接待事务,带领全体员工努力工作,完成上级领导交派的各项工作；

（2）制定酒店经营方案、管理目标、规章制度和服务操作规程；

（3）主持召开每周的酒店部例会,传达公司的有关指示、文件通知，处理好人际关系，协调与其他部门的关系；

（4）阅读分析每日、月《酒店经营日报表》，检查分析每月营业情况，督促、监督所辖部做好成本及财务预算等工作；

（5）有重点地定期巡视酒店公众场合及各部门工作情况，检查服务质量,发现问题，解决问题，并将巡视结果传达到有关部门；

（6）加强酒店的安全管理工作，加强酒店维修保养工作；

（7）与各界人士保持良好的公共关系,亲自接待酒店重要贵宾，展现酒店良好的形象，并不断补充新的知识，树立更先进，更丰富的管理及服务理念；

（8）定期制定营销方案，促进与各单位的合作及营销收益工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，酒店管理相关专业；

（2）五年以上酒店管理经验，熟悉酒店业务运作、管理等方面专业知识；

（3）具有较强的组织、协调管理能力，在对业务单位、社会各界沟通协作方面具有较强的公关能力；

（4）有良好的职业道德和敬业精神，对酒店有强烈的责任感。

05.三门峡市白天鹅摄影文化城建设运营有限公司景区项目经理

岗位职责：

（1）全面负责公司景区营销工作和管理工作,确保项目营销活动正常运行；

（2）负责构建全面的营销管理体系,组建营销团队,制定适宜、可操作的绩效考核制度并确保有效执行；

（3）负责组织营销渠道的拓展,与新闻媒体、各地旅行社、涉旅机构和团体建立良好关系；

（4）挖掘营销渠道,并整合各渠道的营销模式,建立多层次合作关系;

（5）定期分析市场动向、特点和发展趋势,拟定营销部全年营销计划及每阶段市场营销策划方案,报上级审批后组织、统筹营销推广活动的实施;

（6）负责景区市场营销成本和费用的控制,创造景区良好的经济效益； 

（7）具有市场洞察力，实时跟进景区发展方向，推进整体规划及建设的能力。

任职要求：

（1）本科及以上学历，旅游管理、市场营销专业优先；

（2）旅游、景区运营类5年以上管理工作经验;

（3）具备良好的管理统筹能力,优秀的战略规划、实施能力,优秀资源整合能力,组织策划能力，对文化旅游市场有良好的敏锐度及营销策划能力。

（四）特别说明

1.应聘者有岗位相关或相近专业“双一流”、“985工程”、“211工程”大学全日制本科学历，或具有研究生学历，同等条件下可优先录用；

2.应聘者有岗位相关或相近专业中级以上职称、注册类职业资格者优先考虑；

3.特别优秀的应聘者可适当放宽年龄、学历等条件；

4.根据中组部《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》精神，按规定经批准到企业任职的党政领导干部，应当及时将行政、工资等关系转入企业，不再保留公务员身份，不再保留党政机关的各种待遇；

5.如招聘岗位应聘的候选人均不能胜任该岗位，但有候选人符合降级录用条件的，经双方协商同意后，可按招聘岗位降级录用；如在招聘中发现有优秀的人选适合公司急需的其他岗位的，可根据需要甄选聘用；如所有应聘者均达不到招聘条件，公司可不予录用，停止招聘或根据需要延长报名时间招聘。

二、薪酬待遇

待遇优厚，参照拟录用人员的职称及职业资格、考试成绩、历史工作业绩，按照公司薪酬管理办法确定，享受社保福利、节日福利、健康体检等待遇，具体面议。

三、招聘程序和报名方式

（一）招聘程序

招聘工作按照网上报名、简历筛选、资格审查、初试、复试、体检、组织考察、公示、聘用的程序进行。公司可根据招聘工作实际需要调整招聘程序。

如应聘岗位报名人员不足1：3无法形成竞争的，根据应聘人员综合情况，应聘人员满足岗位需要，且综合成绩不低于同批次面试岗位平均分的，方可录用。

（二）报名方式

报名时间：公告之日起至2022年8月15日下午17：00。（长期接收简历，岗位关闭后简历自动进入公司储备人才库。）

报名办法：实行网络邮件报名，每位应聘人员限报1个职位。应聘人员下载《三门峡市文化旅游交通发展集团有限公司报名登记表》，并填写相关信息，将《报名登记表》（Word格式）及①本人有效身份证件、学历、学位、教育部学历证书电子注册备案表(从中国高等教育学生信息网下载)、职(执)业资格、专业技术资格(职务)证书;②个人详细简历(含基本情况、学习情况、工作简历、主要成绩、擅长领域等)、近年来主要工作业绩(成果)材料、获奖证书和相关证明材料;③近期2寸彩色免冠证件照等证件的图片或PDF格式扫描件发送至smxwhlyjt@163.com邮箱完成报名。邮件主题请务必以“姓名-应聘岗位名称”命名。

四、其他

应聘人员提供虚假材料，伪造有关证件、材料、信息骗取参加招聘资格的，以及在选聘过程中有违规行为的，一经查实，取消聘用资格。

五、对招聘工作的监督

招聘工作实行全过程、全环节监督。在招聘工作中如有违纪违规行为，一经发现将予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

监督电话：0398-2886873

人力资源部办公地址：崤山西路联通大厦17楼

咨询电话：0398-2886177

电子邮箱：[email protected]

咨询时间：工作日8:30-12:00，15:00-17:30

本方案及方案未尽事宜由公司人力资源部负责解释。

     三门峡市文化旅游交通发展集团有限公司

           人力资源部       

      2022年8月3日

附件-三门峡市文化旅游交通发展集团有限公司报名登记表.docx